Projets de recherche et développement

Pour maximiser notre impact et faire avancer l’éducation continue des adultes tout en utilisant des méthodologies d’apprentissage actives, BeCode participe à plusieurs projets en parallèle, impliquant un large éventail de partenaires publics et privés aux niveaux national et international.

Nos projets de recherche et développement

White Hacker

Dans le cadre de ce projet ESF, BeCode développera un certain nombre de modules spécifiques pour les employés TIC des entreprises qui souhaitent étudier les aspects de la cybersécurité dans leur travail. Après avoir suivi ces modules, les participants seront capables de mettre en application les bases des technologies cloud sécures sur des infrastructures à distance à l’aide de services telles qu’AWS ou Azure.

Artintapp

Dans le cadre de ce projet ESF, BeCode a développé une série de modules spécifiques dédiés aux employés du domaine des TIC issus d’entreprises souhaitant étudier les aspects de l’intelligence artificielle dans le cadre de leur travail. Les participants pourront obtenir des connaissances en Natural Language Processing et apprendront de façon pratique à classifier automatiquement de grandes quantités de documents et de courriels.

EUnitedWeCode

Ce projet Erasmus+ a pour but de partager les bonnes pratiques en matière de formation des adultes au numérique en vue d’assurer un accès au numérique à toutes et tous peu importe le genre, les origines, le statut social, le niveau d’éducation, etc.

Learning2gether 

Ce projet financé par Erasmus+ poursuivait l’objectif de résoudre la fracture de connaissances générationnelle. Grâce à une plateforme innovante, il est possible d’apprendre et de partager ses connaissances numériques et humaines avec d’autres citoyens issus des quatre coins de l’Union Européenne.

Free to Code

Un programme de formation novateur a été développé dans le cadre de ce programme visant à apprendre à des détenus âgés de 18 à 60 à coder. En se concentrant sur la maîtrise du numérique et les bases du codage et en développant les attitudes nécessaires pour intégrer le monde des affaires et de l’entrepreneuriat, leur réintégration de la société devrait être facilitée.

Code for Teens

Dans le cadre de ce projet financé par bedigital.brussels, Coderdojo et BeCode unissent leurs forces pour sensibiliser les adolescents bruxellois au secteur des TIC, en leur proposant une introduction à la programmation via des ateliers amusants de code. Pour l’instant, nous avons organisé 19 ateliers, permettant ainsi à 380 jeunes de découvrir le monde merveilleux du code.

DIG IT

Pour ce projet, BeCode et Voka Oost-Vlaanderen enjoignent leurs forces pour réduire les obstacles à l’emploi pour les femmes issues de l’immigration. Avec une formation et un coaching sur mesure, BeCode veut guider ces femmes vers un emploi durable dans un domaine d’avenir : les TIC.

Digiskills op maat

Les compétences numériques sont de plus en plus présentes dans tous types d’emplois. Pourtant, les entreprises hésitent encore à investir dans ces compétences si nécessaires. Dans le cadre de ce projet, nous établirons les besoins numériques et les craintes des employeurs et employés. Dans la phase suivante, un projet pilote sera mis en place avec dix entreprises qui seront ouverte à engager ou a requalifier leurs employés.

Digital Wallonia

Pour répondre à la fracture numérique en Wallonie, Digital Wallonia et le gouvernement wallon collaborent avec BeCode. Leur objectif ? Rendre les formations BeCode disponibles aux chercheurs d’emploi à Charleroi et Liège.

ESF Vlaanderen

En rendant les formations en développement web de BeCode disponibles dans le Limbourg, ESF Vlaanderen et BeCode poursuivaient l’objectif d’aider les chercheurs d’emploi limbourgeois à développer les compétences humaines et techniques nécessaires pour accéder à une carrière dans un domaine d’avenir : les TIC. En organisant 4 cours de développement web,  plus de 80 Limbourgeois ont pu développer l es compétences numériques d’aujourd’hui et de demain.

JP Morgan Foundation

La pandémie de Covid-19 bouleverse le monde du travail. Grâce au soutien de la fondation JP Morgan, nous développons des programmes visant à recruter, former et mener à l’emploi les personnes les plus défavorisées à Bruxelles.

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Houria Toulni

Houria Toulni

houria.toulni@becode.org