Pour les entreprises
Notre mission est de permettre aux talents d’aujourd’hui – en particulier ceux et celles qui sont éloigné.e.s de l’emploi – de devenir les meilleurs développeurs de demain.. Ayant formé plus de 1 000 “talents inexploités”, nous pouvons vous aider à développer et à diversifier votre main-d’œuvre existante ou travailler avec vous pour requalifier (reskill) ou perfectionner (upskill) vos employés les plus précieux dans les technologies les plus récentes.
Nos services pour les entreprises
Recrutez des talents “inexploités”
Nous recherchons et formons en permanence les talents les plus motivés dans toute une série de métiers des TIC, des développeurs web aux juniors en IA en passant par les profils DevSecOps. Nous fournissons des services de mise en relation, d’adaptation du contenu de la formation, des projets d’étudiants et des stages pour valider leur bonne intégration dans votre entreprise.
Contribuez au contenu
Si vous souhaitez proposer des ateliers, des conférences techniques, des projets pratiques pour les étudiants ou même des stages dont nos juniors peuvent tirer profit, n’hésitez pas : ils aiment apprendre des meilleurs ! Cela vous permet de rencontrer nos BeCoders et, qui sait, de repérer ceux qui correspondent précisément à ce que votre entreprise recherche.
Upskilling & reskilling
Si vous cherchez à développer votre capital humain et à préparer vos collaborateurs pour leur futur (emploi), nous pouvons vous aider à la fois à réorienter complètement le personnel non spécialisé dans les TIC (reskilling) et à mettre à jour votre personnel spécialisé dans les TIC dans les dernières technologies numériques (upskilling) ! Et en prime, vous pouvez économiser sur les budgets de recrutement, de fidélisation et d’intégration à l’entreprise !
Outplacement
Vous cherchez des solutions humaines pour les employés que vous devez licencier parce que leur emploi a été remplacé par la technologie ou que leurs compétences n’étaient pas suffisamment adaptées à vos besoins actuels ? Notre activité principale consiste à les aider à trouver une nouvelle voie dans la vie et à les aider à franchir l’étape suivante de leur carrière. Travaillons ensemble à leur reclassement afin qu’ils quittent votre entreprise avec une expérience et des perspectives excellentes.