Menu
Steeds meer bedrijven ondervinden problemen bij het identificeren, werven en behouden van talenten met digitale en IT-vaardigheden. Door een partnerschap met Becode wordt deze uitdaging een kans.
Door gebruik te maken van onze ervaring van de afgelopen 6 jaar met veel bedrijven op de Belgische markt, hebben we een nieuwe aanpak ontwikkeld waarbij onze IT-opleidingsprogramma’s worden gemaakt gebaseerd zijn op specifieke functiebeschrijvingen. Tijdens de hele reis zullen onze zakenpartners in staat zijn tot interactie met elkaar. met onze studenten en personaliseren ons curriculum afhankelijk van het gekozen partnerpakket. We hebben het model omgedraaid en zakelijke partners zijn erbij betrokken voor de start van elk programma.
Het idee is om verschillende spelers samen te brengen rond één specifieke technologie en vergelijkbare bedrijfs-, IT- en HR-vereisten. Door bedrijven met vergelijkbare technische behoeften samen te brengen, genereren we synergieën door samen een op maat gemaakt leerprogramma te ontwerpen dat technische hard-skills training en soft-skills modules combineert. Zodra de reis is gedefinieerd en de tech- en talentcoaches aan boord zijn, werven we de juiste mensen aan.om aan de beschikbare vacatures te voldoenrs.
Vervolgens lanceren we een oproep voor talenten die mee willen doen aan intensieve tech bootcamps, gestructureerd rond concrete vacatures bij geselecteerde bedrijven. Tijdens dit selectieproces, recruiters van onze zakenpartners betrokken zijn. Op deze manier vergroten gerekruteerde kandidaten hun kans op een baan aan het einde van de training.
We werven momenteel talenten voor verschillende bootcamps. Neem een kijkje op onze “Get Training” sectie als je een potentiële kandidaat bent om te leren.
Als u een organisatie bent met specifieke IT-wervingsbehoeften, of u nu al een businesspartner bent of niet, nodigen we u uit om contact met ons op te nemen. We luisteren graag naar uw HR-verwachtingen en bouwen, in samenwerking met andere bedrijven, een nieuwe tech hub speciaal voor uw IT-stack.
Of je kunt gewoon aansluiten op onze bestaande Tech Hubs:
Door zich aan te sluiten bij een tech hub kunnen bedrijven de werving en eerste training van hun IT-medewerkers uitbesteden en tegelijkertijd meer diversiteit en inclusie in hun talentacquisitiestrategie brengen.
De Het toegangskaartje is vastgesteld op 15K€ om een deel van de basiskosten van een lang bootcamp bij BeCode te dekken. Dit bedrag omvat de personalisatie van het curriculum, de werving, selectie en training van de talenten en het recht om tot 3 talenten aan te werven. Afhankelijk van de hoeveelheid vacatures die je hebt en specifieke vereisten, kunnen we een extra vergoeding, in volledige transparantie met alle betrokken bedrijven.
Bedrijven helpen bij het ontwerpen, implementeren, beheren en onderhouden van netwerkinfrastructuren met behulp van Cisco-netwerktechnologieën. Cisco is een toonaangevende leverancier van netwerkapparatuur en -oplossingen. Word in 3 maanden een expert in het inzetten van deze technologieën voor efficiënte en veilige communicatie binnen een organisatie.
Ga op een transformerende reis als Microsoft Dynamics 365 specialist! In slechts 3 maanden word je bedreven in het navigeren door de complexiteit van deze robuuste bedrijfsoplossing en verfijn je essentiële vaardigheden voor het optimaliseren van je activiteiten. Onze training wordt gegeven door experts uit de sector en rust je uit voor succes.
At BeCode, we make tech trainings accessible to all. We support, advise, train job seekers to become the tech talent of tomorrow and help companies to reskill / upskill their team or hire our talents.
Let's stay in touch
BeCode is a strong community of talents & companies, willing to blossom in the tech world. Want to be part of it and stay up-to-date with our latest activities, trainings & events?
